▼ Nos services en département

 

 

 

Prestation de conseil en ressources humaines pour les TPE-PME

| Publié le 28 juin 2021 | Dernière mise à jour le 25 février 2022

  • Envoyer a un ami
  • facebook twitter
Un accompagnement RH personnalisé pour répondre à vos besoins en gestion RH et plus particulièrement dans le cadre post-crise sanitaire

Vous êtes une entreprise de moins de 250 salariés :

  • Vous reprenez votre activité après la crise sanitaire et vous avez besoin de conseils pratiques et opérationnels en matière de gestion des ressources humaines et d’organisation du travail ?
  • Vous avez besoin de réponses concrètes pour gérer au quotidien les questions en matière de RH ou les demandes de vos salariés ?
  • Vous souhaitez améliorer votre stratégie RH ou le dialogue social dans l’entreprise ?
  • Vous souhaitez recruter mais vous êtes encore insuffisamment outillé ou informé pour enclencher le processus de recrutement ?
  • Vous souhaitez favoriser l’intégration des salariés, notamment des jeunes ou des séniors, promouvoir la diversité ou améliorer l’égalité professionnelle dans l’entreprise ?
  • Vous voulez élaborer un plan de développement des compétences pour vos salariés ?
La prestation de conseil en ressources humaines de la DREETS Occitanie vous permet de bénéficier d’un accompagnement cofinancé par l’Etat à hauteur de 50% maximum du coût de la prestation, plafonné à 15 000 €.
 

La DREETS Occitanie a conventionné avec les OPCO pour déployer cette prestation. Les OPCO apportent également dans le cadre de cet accord un cofinancement qui vient compléter l’aide de l’Etat. Pour accéder à cette prestation les entreprises doivent en priorité s’adresser à leur OPCO qui leur indiquera les modalités de prise en charge.

Cet accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins favorise une gestion RH bien maîtrisée afin de :

  • participer au développement économique et à la stratégie de votre entreprise ;
  • permettre de préparer les transitions (passage des seuls sociaux, anticipation des départs en retraite, transmission des compétences) ;
  • identifier votre potentiel de création d’emploi et vous guider pour la préparation de votre ou de vos futures embauches ;
  • assurer à vos salariés des compétences professionnelles de qualité et participe à l’attractivité de votre entreprise.

En savoir plus :

Pour toute précision, contactez Charles Tosi à la DREETS Occitanie : charles.tosi@dreets.gouv.fr