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Chiffres clés - 13 janvier 2020

Taux de chômage régional au 3e trimestre 2019

Le taux de chômage régional s’élève à 10,1% au troisième trimestre 2019 (en hausse de 0,1 point par rapport au trimestre précédent). Les taux de chômage localisés sont en hausse dans la majorité des départements de l’Occitanie (8 sur 13), aucune baisse n’étant observée à l’échelle départementale ce trimestre.

Marché du travail - 25 octobre 2019

Demande d’emploi en Occitanie au 3ème trimestre 2019

Au troisième trimestre 2019, en Occitanie, le nombre de demandeurs d’emploi tenus de rechercher un emploi et sans activité (catégorie A) s’établit en moyenne sur le trimestre à 355 750. Ce nombre baisse de 0,9 % sur le trimestre (soit -3 120 personnes) et de 1,9 % sur un an. En France métropolitaine, ce nombre baisse de 0,4 % ce trimestre (-2,4 % sur un an).
Au total, le nombre de demandeurs d’emploi tenus de rechercher un emploi, ayant ou non exercé une activité (catégories A, B, C) s’établit en moyenne à 576 610 au troisième trimestre 2019. Ce nombre diminue de 1,2 % sur le trimestre (soit -6 840 personnes) et de 0,5 % sur un an. En France métropolitaine, ce nombre baisse de 0,9 % ce trimestre (-1,9 % sur un an).

Conjoncture - 21 octobre 2019

Conjoncture dans la région au 2ème trimestre 2019

Vue d’ensemble de la conjoncture dans la région en matière d’activité économique et de politiques d’emploi.
Chiffres clés - 9 octobre 2019

Taux de chômage régional au 2e trimestre 2019

Le taux de chômage régional s’élève à 10,0% au deuxième trimestre 2019 (en baisse de 0,2 point par rapport au trimestre précédent). Les taux de chômage sont en baisse dans l’ensemble des départements de l’Occitanie.

Cohésion sociale - 23 septembre 2019

Évaluation de la qualité de la prise en charge et de la prévention de la maltraitance en CHRS

Dans le cadre de la mise en œuvre du programme pluriannuel de repérage des risques de maltraitance 2013-2017 , rappelé dans la Directive Nationale d’objectifs des ministères sociaux en 2016 , la DRJSCS Occitanie a souhaité expérimenter une nouvelle manière d’investiguer l’activité des CHRS, en utilisant des techniques liées à l’évaluation des politiques publiques : évaluer la manière dont les CHRS se sont engagés sur la voie d’une démarche d’amélioration continue de la qualité de la prise en charge des personnes accueillies, notamment pour la promotion de la bientraitance, et de les accompagner pour améliorer leurs pratiques.

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