Le Contrat Unique d’Insertion vise à favoriser l’insertion des personnes éloignées de l’emploi en proposant des aides financières aux employeurs, en contrepartie de formations et/ou d’accompagnements du bénéficiaire.
En Occitanie, 15 600 personnes sont sorties de contrats aidés en 2014. 6 mois après la fin de celui-ci, un bénéficiaire sur deux est toujours en emploi, davantage pour les (...)

Conjoncture dans la région Occitanie au 3^e trimestre 2016
Vue d’ensemble de la conjoncture dans la région en matière d’activité économique et de politiques d’emploi.

L’emploi intérimaire régional poursuit au troisième trimestre 2016 le redressement commencé au troisième trimestre de 2014. En équivalents temps plein (ETP) et en données corrigées des variations saisonnières (CVS), la progression trimestrielle s’établit à +0,7%. Cette tendance favorable impacte principalement le commerce et les services (+5,8% et +3,3% respectivement). A l’inverse, le (...)

Les taux de chômage localisés par zone d’emploi s’échelonnent, au troisième trimestre 2016, de 6,4% pour la zone d’emploi de Lozère à 17,9% dans celle d’Agde-Pèzenas, pour une moyenne régionale de 11,7%. Trois zones d’emploi ont un taux voisin ou supérieur à 16% : Céret, Alès et Agde-Pèzenas et deux zones d’emploi ont un taux inférieur à 7% : Rodez et la Lozère.

Le dispositif NACRE (Nouvel accompagnement pour la création et la reprise d’entreprise) en Occitanie :
Depuis l’entrée en vigueur du dispositif Nacre en 2009, plus de 15 000 personnes, dont 84% étaient inscrites à Pôle Emploi, ont bénéficié d’un parcours d’accompagnement dans leur projet de création ou de reprise d’entreprise dans la région Occitanie.
De 2009 à 2015, les opérateurs (...)